促进医院民主管理，进一步加强和发挥职工代表参政、议政职能，为决策更为科学、民主，让医院建设顺应民意。2008年9月26日至27日安徽中医药高等专科学校附属市中医医院五届一次职代会胜利召开。26日召开了职代会预备会，通过了代表资格审查、职代会主席团名单和大会秘书长名单及职代会会议议程和日程安排。27日上午9：00在庄严的《国歌》声中大会正式开幕，出席会议的领导有安徽中医药高等专科学校校长赵国胜、工会主席陈红、医院全体领导班子，职工代表116人出席会议。开幕式由医院纪委书记江双乐主持，校党委委员、纪委书记、工会主席陈红作了讲话，党委书记、院长王小顺作《2007年--2008年医院工作报告》，财务科科长龚存顺作《２００7—2008年年院财务工作报告》，大会审议了《工会工作报告》、副院长彭俊宇作《医院质控方案》制订及《医院奖惩条例》修订的说明。
      王院长在报告中指出，２００7年医院紧紧围绕以创建“三甲”中医院为平台，“以病人为中心“，以提高医疗服务质量为主题，“向管理要质量，向管理要秩序，向管理要人才，向管理要纪律，向管理要效率，向管理要效益”，在医疗、教学、科研、经营管理等各个方面又有了新的飞速发展。

２００8也是落实医院“十一五”计划的第三年，医院将建立新的思路，采用新的举措，将社会效益、工作效率、服务质量密切结合，不断体现“实际、实在、实效”的工作理念，强化医院核心竞争力的培育，以人才培养为抓手，提升医院核心竞争力，以病人为中心，加强管理、不断强化自身内涵建设，全面开展优质医疗服务，引进新科技、新设备，让中医院插上现代化的翅膀，让中医站在科技前沿。加快建设城南新医院，不断培养和选用适应新时期医院发展需要的医学学科人才，进一步做好国内外交流合作，进一步创新医院文化，提升全体员工整体素质，推进各项工作科学化、制度化和标准化的进程，不断促进医院医疗质量和服务水平的整体提升，不断提升医院在社会公众中的形象和品牌。
       代表们对《医院工作报告》、《财务工作报告》、《工会工作报告》、《医院质控方案》、《医院奖惩条例》（修订）展开了热烈的讨论，一致认为三个工作报告全面的客观的总结了2007年--2008年的工作，2009年的工作计划科学合理，目标明确，思路清晰，与会代表针对《医院奖惩条例》（修订）、医院建设的提出了许多合理化的建议、意见。在会议的闭幕式上校党委书记钱发荣作了重要的讲话。

通过职代会促进了医院领导和普通职工的交流，增强了职工参与医院管理的主动性，推进了医院民主化建设，为职工行使民主权利、维护民主权利提供了平台。